Despido de Empleadas de Hogar en España. Guía para evitar sanciones.

El Real Decreto-ley 16/2022, para la mejora de las condiciones de trabajo y de Seguridad Social de las personas trabajadoras al servicio del hogar, transformó por completo la relación laboral de las empleadas de hogar. Desde su entrada en vigor, este colectivo goza de una protección equiparable a la del resto de personas trabajadoras: derecho a prestación por desempleo, indemnización regulada y obligación del empleador de justificar cualquier despido. Ya no existe el desistimiento. Hoy, toda extinción contractual debe basarse en una causa concreta, acreditada y comunicada correctamente. Esta guía desarrolla de forma práctica cómo debe hacerse un despido, qué derechos...